Aide sur champ (REPCODBAS)

Pour chaque base de répartition, on indique le pourcentage de la somme totale à répartir au prorata de celle-ci.

Au niveau de chaque base on peut indiquer un montant plancher et un montant plafond à ne pas dépasser. Ces montants plancher/plafond peuvent être proratisés ou non par rapport au temps de présence.

On proratise le plancher ou le plafond par rapport au temps de présence qui se trouve dans la fiche Base individuelle du salarié. Cette zone, qui est modifiable, se calcule par rapport aux fiches d'entrée/sortie. Pour les salariés n'ayant pas accompli une année entière dans l'entreprise, le plafond individuel est calculé au prorata du temps de présence.