Les codes activités suivants (classés par type) peuvent avoir une influence sur le comportement de la fonction :
Ces codes ne sont jamais saisis en gestion de dossier, car leur valeur est calculée :
FHRPA (Presence of HCM or HRA), FKSPA (Localisation paie pour RSA), FPAY (Présence du module Paie), KGZA (Localisation globale Sage ZA), KMIEA (Localisation Moyen Orient), NFR (Absence Formation).
FRT : Gestion de la formation
KAE : Localisation Emirats Arabes
KQA : Localisation Qatar
KSA : Localisation saoudienne
KUK : Localisation Royaume Uni
KZA : Localisation Sud-Africaine
Les paramètres généraux suivants ont une influence sur le comportement de la fonction :
SLDTTCPT (défini au niveau Législation) : Solde de tout compte
TYPCP (défini au niveau Site) : Gestion congés en ouvrable
HOUMAXYEA (défini au niveau Site) : Nombre d'heures /an maxi
HOUWEKLEG (défini au niveau Site) : Horaire hebdomadaire société
Cette fonction est de type objet. Les opérations de création, modification, etsuppression de fiche peuvent être activées ou désactivées pour un utilisateur donné.Des filtres par rôlespeuvent également être mis en place sur cette fonction.
Les données étant rattachées à un site, un filtrage par site peut être activé.
Cette fonction gère uniquement les salariés quittant la société (licenciement, fin de contrat, démission, etc.). En effet, l'événement déclenchant la génération d'une fiche est le départ définitif d’un salarié. Il faut donc saisir une date de sortie dans le dossier du salarié.
Les tables suivantes sont mises en oeuvre par la fonction :
Table | Intitulé Table |
---|---|
ACCES [ACC] | Accès par utilisateur |
COMPANY [CPY] | |
EMPCTR [ECT] | Contrat en cours |
EMPLOID [ID] | Etat civil |
FACILITY [FCY] | |
POSCOD [POS] | |
TABCOUNTRY [TCY] | |
TASSEDIC [HRATS] | Attestation Pôle emploi |
TASSEDIC2 [HRAT2] | Attestation Pôle emploi |